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水城县全力推进离退休干部党的建设提质增效

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近年来,水城县认真贯彻落实新时代离退休干部党建工作要求,以优化服务、加强党内关怀为载体,以加强和改进新时代离退休干部党组织建设为目标,提高政治站位、突出工作重点、创新工作方法,全力推进水城县离退休干部党的建设提质增效。

注重组织设置抓落实。一是成立县级工作机构。2017年11月17日,经七届县委第45次常委会议研究同意,成立水城县离退休干部党工委,健全完善了365bet平台棋牌。二是结合实际组建基层离退休党组织。要求凡是有3名以上离退休党员的单位和乡(镇、街道),都要成立离退休干部职工党支部,做到全覆盖。党员人数较多的单位,根据界别成立多个党支部或划分党小组。对于单位离退休党员人数较少的,跨行业、跨部门联合组建党支部,并明确牵头单位。三是选优配强支部班子。选配党性强、威信高、身体好、经验丰富、乐于奉献的离退休干部党员担任党支部书记及支部委员,同时选配一名在职人员担任联络员。截至2018年12月25日,全县49个离退休干部职工党支部(其中1个易地扶贫搬迁联合支部,1个乡镇驻县城联络点)班子健全,另有11个县直单位、乡镇(街道)离退休支部班子已基本配备完毕。

注重规范管理抓落实。一是建强阵地。成立离退休支部的乡镇、街道和县直部门,均建有专门的标准化支部活动室,为离退休党员开展活动提供了阵地保障。二是落实经费。明确全县各离退休干部职工党支部人均年工作经费不少于200元,不足10人的支部保底2000元;给予支部书记每人每月300元、其他委员每人每月200元工作补贴,并纳入县级财政预算,一次性拨付给县委离退局,由县委离退局管理。三是加强管理。印发出台《水城县离退休干部党支部工作经费管理办法》,激励各支部认真开展党建活动。对支部工作开展及时、有创新、效果好的,酌情增加工作经费,反之相应减少工作经费或工作补贴。2018年,县财政投入县直各部门离退支部党建经费20万元。

注重关心关爱抓落实。切实加强政策保障和党内关怀,为老同志办实事、做好事、解难事。一是从思想上关心关爱离退休党员。各支部定期召开会议,传达上级党组织各项决策部署,认真开展“三会一课”“主题党日”、谈心谈话等活动,组织指导各支部定期开展组织生活会,增强离退休党员的组织归属感和精神幸福感。二是从生活上关心关爱离退休党员。坚持在元旦、春节、“七一”等节日开展对离退休党员的慰问走访和送温暖活动,认真帮扶困难离退休党员,把党的关怀和温暖送到离退休党员心中。一年来累计走访离退休党员11名,发放慰问金3300元。三是从服务上关心关爱离退休党员。针对一些县直机关离退休党员长期居住外地或市区,到县城驻地参加各类活动不方便的情况,采取电话预约方式,整合位于市中区城区的水城县老干(老年)活动中心资源,错时开展相关活动;对长期居住在外地的老党员,各支部积极帮助他们转入居住地村居、社区党组织,按属地参加所在地的党建活动;对行动不便且居住在县城、市区的离退休党员,采取送教上门等方式,进一步加强党员教育与管理。

注重作用发挥抓落实。注重发挥离退休干部党员的政治优势、经验优势、威望优势,组织引导离退休干部践行社会主义核心价值观,弘扬中华民族传统美德,传递向上向善的精神力量,影响和带动周围群众坚定不移跟党走。一是组织参与政策宣传。组织老党员做好群众的“理论翻译”,服务大众,鼓励群众自理更生,勤劳致富,筑牢人穷志不短的脱贫志气,激发群众内生动力,从思想上脱贫。二是组织参与助推精准扶贫。动员引导具有专业技术的离退休干部党员为农户传授专业知识技能,助推精准扶贫。如县农业局退休干部党员王葆钧、陈芳贵、宋治祥、范存军等人,深入各乡镇贫困村进行农技培训,指导农户开展科技扶贫。三是组织参与关心下一代工作。动员引导离退休干部党员,进行革命传统教育,理想信念教育,为推动青少年践行社会主义核心价值观作出新的贡献。如离休干部赵国庭老人10余次深入厂矿、企业、学校进行爱国主义宣讲,深受广大师生、员工喜爱,聆听宣讲人数8000余人次。四是组织参与社会管理。动员引导“五老”离退休干部党员,在公民思想道德建设、政风行风、环境保护、城市监管、社会文化环境等方面进行有效监督,及时发现并督促有关部门解决存在的问题,推动社会管理工作朝着规范化、科学化的方向健康发展。五是组织参与化解矛盾纠纷。组织在当地群众基础深厚,社会影响较大的老党员,积极参与到化解矛盾纠纷工作中去,为构建和谐社会出力发热。


    
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